Принципи јавне управе

Који су принципи јавне управе:

Принципи јавне управе су скуп основних норми, успостављених бразилским Уставом, које увјетују стандард који морају слиједити све административне организације.

Принципи су постављени у складу са оним што је наведено у члану 37. Устава СРЈ из 1988:

"Директна и индиректна јавна администрација било које силе Савеза држава, савезног округа и општина поштује принципе законитости, безличности, морала, јавности и ефикасности."

Ови принципи су директно повезани са подручјем управног права и имају значај у односу на смјернице које институције, било јавне или приватне, и њихови менаџери морају слиједити како би радили у правном смислу. Најважнији принципи представљени су акронимом "ЛИМПЕ". Они су:

Принцип законитости

Ово се сматра једним од најважнијих принципа јавне управе. Она се бави основним смјерницама понашања, што резултира строгим придржавањем закона и свих јавних службеника са законом, без обзира на позицију коју заузимају.

Принцип безличности

Она се бави једнаким третманом који Управа мора посветити свима у сличним ситуацијама. Овај принцип се односи и на принцип сврхе, који надјачава јавност и једнаке интересе индивидуалних и приватних интереса.

Принцип моралности

Овај принцип предлаже да администратор поступа на основу етике у Управи, не само да утврди критеријуме погодности, могућности и правде у својим поступцима, већ и да разликује оно што је поштено од непоштеног.

Принцип оглашавања

Сврха овог принципа је да покаже да акти јавне управе морају имати најширу могућу дистрибуцију својих резултата и акција својим менаџерима. Овај механизам је важан зато што омогућава контролу легитимности понашања административних службеника.

Принцип ефикасности

Овај принцип обавезује сваког јавног агента да своје дужности обавља ефикасно, агилно и перфектно, тако да су ефикаснији и ефикаснији за администрацију. То је најмодернији принцип административне функције, захтијевајући позитивне резултате за јавни сервис и задовољавајућу услугу потреба заједнице и њених чланова.

Остали принципи јавне управе

Поред ових, важно је нагласити да постоје и други принципи који нису експлицитно написани у закону, али који дјелују на комплементаран начин на њих, за правилно функционирање институција. То су:

Принцип мотивације

Овај принцип утврђује да за сваки административни поступак јавни заступник мора представити разлоге који су мотивисали ту одлуку за своје руководиоце. То постаје услов за право управљаног и без његовог објашњења, што може довести до могућности појаве злоупотребе или злоупотребе овласти менаџера.

Принцип разумности и пропорционалности

Иако се користе као синоними, принципи разумности и пропорционалности имају неке разлике.

Принцип разумности има за циљ да спријечи праксу дјела која бјеже од разума и равнотеже "заједничког размишљања", као одлучивања које користи само људима ближе. Међутим, пропорционалност функционира као параметар за процјену прикладности и нужности задане наредбе.

Принцип јавног интереса

Такође се назива принцип сврхе, то су колективни интереси оних којима се управља, то јест, све услуге морају бити у сврху опћих интереса, забрањено је потпуно или дјелимично остављање овлаштења или надлежности, осим уз овлаштење у закону.

Управо кроз ове принципе сви људи који су део администрације морају бити вођени, у складу са бразилским Уставом. Али важно је запамтити да постоје и други принципи који имају специфичније законе.

Види такође значење административног права, јавне управе, јавних услуга и принципа пропорционалности и разумности.